6月6日，就业指导中心主任李尚可一行到电子工程学院调研毕业生就业工作情况。座谈会在S5号楼205召开。电子工程学院院长许磊、党委副书记张兵建，就业中心副主任乔鹏帅、就业市场信息科孙彦军，电子工程学院创新创业就业中心主任陈赛男参加座谈调研。与会人员主要围绕毕业生就业状况、就业工作困难及其应对措施等内容进行了座谈交流。

李尚可通报了目前我校各个学院的就业情况，分析了当前就业形势及用人单位要求的新变化，并就推动当前就业工作提出针对性的意见和建议。一要认清当前毕业生就业形势较为严峻，积极引导毕业生转变观念，树立正确的职业观、就业观和择业观。二要学院应当摸清楚未就业学生现状，分类指导服务，精准开展就业帮扶。三要深入开展访企拓岗、积极拓宽就业渠道，重视特岗教师、西部计划、“三支一扶”、大学生参军入伍和科研助理等就业渠道及岗位；四要建立完善以升学和高质量就业为导向的人才培养目标，夯实学生专业基础科学合理安排职业生涯指导课程，提升学生职业规划意识。五要对2024届毕业生就业工作早谋划早动员早部署。

许磊表示，学院高度重视毕业生就业工作，落实就业“一把手”工程，扛牢就业主体责任，明确以升学和高质量就业为指导的人才培养目标。他表示，学院积极引导毕业生树立正确的就业观，转变部分学生不就业、慢就业的思想和观念。他表示，学院通过开展访企拓岗，积极拓宽就业渠道，针对未就业学生分类指导、开展就业指导和帮扶，针对2024届毕业生及早开展就业考研动员，考研升学和高质量就业“双轮驱动”，一同谋划、一同部署、一同推进，切实提高毕业生升学和高质量签约就业。（供图：张宽广）