3月1日晚，来自我校党政机关、教学、教辅等单位的考生们参加了处级干部竞争上岗笔试。考生们按照考号就座，认真严肃答题，考场秩序井然。党委书记朱海风、副书记刘淑琴、纪委书记尚宝平等校领导来到现场巡考并全程监督。
本次笔试工作在学校换届工作领导小组领导下，本着公开、公平、公正原则，由党委组织部、纪委具体组织实施。试题参照中组部《党政领导干部公开选拔和竞争上岗考试大纲》规定的范围及要求，另涉及高等教育管理知识以及学校大政方针和基本情况等。
两个半小时的考试结束后，多数考生认为，本次考题既注重对平时知识积累的测试，又侧重理解、分析、发现、解决问题的能力，要求考生既有较高的政治思想理论水平，又有快速解决复杂问题的实际能力，“知识、经验、素质、能力”一样也不能少，考题非常科学、合理。
竞争上岗的选拔干部方式，树立了注重品行、科学发展、崇尚实干、重视基层、鼓励创新、群众公认的用人导向，最大范围地了降低了选拔对象的门槛，能够让更多有能力、想干事的教职员工通过选拔参与到学校的管理中来，发挥他们的聪明才智，为学校的发展献力献策。这种方式既注重考试成绩，又不唯“分”是举，不会把有实际工作能力的人拒之门外，创新了干部选任机制。
考生们对这种选拔干部的方式表示认可，也真诚希望学校以“选好人，用好人，配强班子”为目的，选拔出具有较高政治理论素养和专业水平、具有实际工作能力和领导水平、又是群众所公认的同志，为推进高水平教学研究型大学建设提供坚强的组织保证。
最新更新
图说华水
