为深入了解研究生辅导员实际工作情况，深入交流研究生思想政治教育、管理服务等工作中的经验与问题，共同探讨如何进一步提升工作质量与成效，更好地服务于研究生成长与发展，3月28日下午，校党委副书记焦爱萍赴研究生工作部（研究生院）开展现场调研座谈。

调研座谈会上，焦爱萍认真听取了研究生专兼职辅导员队伍建设情况及建议，并与参会人员进行深入研讨。焦爱萍充分肯定了研究生辅导员的工作成绩，并强调指出辅导员既是研究生思想政治教育的骨干力量，也是研究生成长成才的引路人，更是学校“双一流”创建工作的重要参与者，在当前华水全力推进“双一流”创建、加快建设特色鲜明的高水平水利水电大学的背景下，肩负着更加重要的责任使命，要深刻认识到当前研究生辅导员工作的重要性，以高质量的研究生辅导员工作为拔尖创新人才培养增势赋能。

针对当前研究生思政教育、管理工作等面临的新形势新挑战，为进一步做好研究生辅导员工作，助力学校“双一流”创建，焦爱萍提出四点工作要求。一要深刻把握时代背景，更加明晰研究生思政教育新形势新任务。要深入领会党和国家战略部署，深刻把握教育强国建设对拔尖创新人才的更高要求，更加明晰思想政治教育是研究生教育的首要任务，坚持不懈用习近平新时代中国特色社会主义思想铸魂育人，把德育贯穿于拔尖创新人才教育培养全过程，为研究生一生的成长成才奠定科学的思想基础。二要夯实思政教育根基，落实立德树人根本任务。紧扣时代之需之盼，找准时事热点、社会关注点、学生诉求等“切入点”，抓住理论教育、专业融入、实践育人等“关键点”，突破价值引导、创新能力、全面发展等“重难点”，结合校史校情、专业行业精神、身边人身边事，以鲜活案例增强和深化思政育人实效，引导研究生坚定理想信念，将个人学术研究与国家发展需求紧密结合，为解决国家重大战略问题贡献力量。三要聚焦成长成才需求，提升教育管理水平。关心关爱研究生，帮助他们解决实际困难；进一步加强学风建设，开展学术诚信教育；更加重视安全教育，维护校园安全稳定；进一步重视心理健康，促进学生身心和谐。四要持续强化队伍建设，着力打造专家型、亲和型、实干型的育人团队。要在学习、研究、创新上下功夫，争做“专家型”的辅导员；要不断涵养自身的心性修养、育人情怀、育人格局，争做有“亲和力”的引路人；要深入研究生学习生活科研一线，调研急难愁盼问题，实事求是真解决问题，争做“务实重干”的人生导师。焦爱萍希望研工队伍同志们要进一步强化责任意识，认真履行工作职责；并表示学校将进一步健全完善辅导员培养、考核和激励机制，创造良好发展条件，营造团结奋进、积极向上工作氛围。

座谈会前，焦爱萍实地调研了研工部思想政治教育科、研究生事务管理服务科等相关科室，与教职员工深入交流。

党委学生工作部、党委研究生工作部（研究生院）、校团委等部门负责同志，全体研究生专兼职辅导员和研究生工作部科室负责人参加了调研座谈。