供稿:
就业指导中心
| 编辑:李晔
| 初审:司保江
| 终审:樊要玲
日期:2026年01月18日
1月14日至16日,2025年高校毕业生就业协会年会暨第三届全国大学生就业创业博览会在上海举行。副校长姜彤率团出席,在“产城校融合与区域人才战略发展”圆桌对话中发言,在“慢就业背景下高校思政的价值重塑与就业引导创新”专题研讨中担任主持人,系统阐述学校在就业育人与产教融合方面的创新理念与实践成果。此次参会,充分展示了华北水利水电大学在新时代就业育人工作中的创新探索和使命担当,彰显了学校在推动高质量就业方面的示范引领作用。

在专题研讨中,姜彤从三方面阐述思政引领就业的创新实践:一是构建“党建+就业”深度融合机制,通过支部结对共建,打造“全员联动、全程融入”的就业服务体系,破解部门壁垒;二是创新“价值引领+精准帮扶”双轮驱动模式,以品牌活动引导学生树立职业价值观,建立动态数据库实施“一生一策”帮扶;三是打造“数字化+精准化”智慧就业平台,华小业系统累计服务毕业生3万余人次,推送精准岗位超10万条。
圆桌对话环节,姜彤以“三峡班”订单式培养项目为案例,阐释“顶天立地”的产教融合路径:精准对接国家战略,融入前沿技术;深度服务区域发展,近三年输送12000余名人才,中西部就业比例达68%;创新“三共”机制与“双导师制”,毕业生岗位适应期缩短至3-6个月,就业率与专业对口率连续三年100%;构建长效合作机制,该模式入选全国产教融合典型案例。

会议期间,姜彤一行开展调研交流,走访校友企业推动访企拓岗与校友联络;考察多家国内领先产教融合平台,为学校深化产教融合积累经验。
此次会议,学校成果丰硕,《构建“精准化+数字化”就业服务体系,助推毕业生高质量就业》获评就业创业工作集体典型案例,3个个人项目入选;“三峡班”联合培养模式入选产城校融合发展典型案例;多项课题获批相关立项。通过多维形式,全面呈现了我校在就业育人、产教融合、服务国家战略等方面的创新成果。学校将继续坚守立德树人根本任务,深化改革,强化校企协同育人,完善“招生-培养-就业”联动机制,为国家水利水电事业和区域发展培育更多高素质人才。
就业指导中心、校长办公室、智川书院、电气工程学院、土木与交通学院等部门相关负责人及教师代表一同参会。